터키 회사 설립 가이드 2026: 법인 유형, 절차, 세금 및 인센티브 완벽 안내

Q: 외국인이 터키에서 회사를 설립할 수 있습니까?

네, 외국인은 터키 시민과 동일한 조건으로 회사를 설립할 수 있습니다. 외국인 투자 촉진법에 따라 외국인 투자자에게 내국민 대우가 보장됩니다.

Q: 터키에서 가장 일반적인 법인 유형은 무엇입니까?

유한회사(Limited Sirket)와 주식회사(Anonim Sirket)가 가장 일반적입니다. 유한회사는 최소 자본금 1만 TL, 주식회사는 5만 TL이 필요합니다.

Q: 터키 회사 설립에 얼마나 걸립니까?

서류가 준비되어 있다면 무역등기소에서 1~3일 내에 설립이 완료될 수 있습니다. 전체 절차(서류 준비 포함)는 약 1~2주 소요됩니다.

Q: 터키 법인세율은 얼마입니까?

2026년 기준 터키의 법인세율은 25%입니다. 다만, 수출 소득 등에 대한 감면 혜택이 있을 수 있습니다.

Q: 터키에서 회사를 설립하면 거주 허가를 받을 수 있습니까?

회사 설립 자체만으로는 거주 허가가 부여되지 않습니다. 그러나 회사에서 자신을 고용하여 근로 허가를 취득하거나, 사업 관계를 이유로 단기 거주 허가를 신청할 수 있습니다.

📅 2026년 3월 20일⏱ 25 분 읽기✍️ Sadaret 법률

터키에서 회사를 설립하려는 외국인 투자자를 위한 종합 가이드. 법인 유형 비교, 설립 절차, 필요 서류, 자본금 요건, 세금 체계 및 투자 인센티브를 상세히 안내합니다.

터키는 유럽과 아시아의 교차점에 위치한 전략적 위치, 젊은 인구, 성장하는 경제, 그리고 외국인 투자 친화적인 법적 환경으로 인해 많은 외국인 투자자에게 매력적인 시장을 제공합니다. 2026년 현재, 터키 정부는 외국인 투자를 적극적으로 촉진하고 있으며, 외국인 투자자에게 내국민 대우를 보장하는 법적 프레임워크를 갖추고 있습니다.

터키의 회사 관련 법률은 주로 터키 상법(Turk Ticaret Kanunu, 6102호 법률), 외국인 직접투자법(Dogrudan Yabanci Yatirimlar Kanunu, 4875호 법률), 그리고 다양한 세법에 규정되어 있습니다. 이러한 법률은 터키 법률 정보 시스템(Mevzuat)에서 확인할 수 있습니다.

1. 터키 법인의 주요 유형

터키 상법은 여러 유형의 법인을 규정하고 있습니다. 외국인 투자자가 가장 많이 선택하는 유형은 유한회사(Limited Sirket, Ltd. Sti.)와 주식회사(Anonim Sirket, A.S.)입니다.

유한회사(Limited Sirket): 소규모 및 중규모 사업에 적합한 법인 형태입니다. 최소 자본금은 1만 TL이며, 주주는 1인에서 최대 50인까지 가능합니다. 자본금은 설립 시 전액 납입할 필요가 없으며, 설립 후 24개월 이내에 전액 납입하면 됩니다. 유한회사의 지분은 자유롭게 양도할 수 없으며, 지분 양도에는 주주총회의 승인이 필요합니다.

주식회사(Anonim Sirket): 대규모 사업에 적합한 법인 형태입니다. 최소 자본금은 5만 TL이며, 주주 수에 제한이 없습니다. 1인 주식회사도 가능합니다. 자본금의 최소 25%는 설립 전에 은행에 예치해야 하며, 나머지는 설립 후 24개월 이내에 납입합니다. 주식은 원칙적으로 자유롭게 양도할 수 있습니다. 주식회사만이 증권거래소에 상장될 수 있습니다.

지점(Sube): 외국 회사가 터키에 지점을 설립할 수 있습니다. 지점은 별도의 법인격이 없으며 본사의 일부로 운영됩니다. 지점 설립은 산업기술부의 승인이 필요합니다.

연락사무소(Irtibat Burosu): 외국 회사가 터키에서 시장 조사, 사업 기회 탐색 등의 비영리 활동을 위해 설립할 수 있습니다. 연락사무소는 영업 활동이나 수익 창출이 불가능하며, 운영 비용은 해외에서 송금되어야 합니다.

합명회사(Kolektif Sirket): 모든 주주가 무한 책임을 지는 법인 형태입니다. 실무에서는 거의 사용되지 않습니다.

합자회사(Komandit Sirket): 무한 책임 주주와 유한 책임 주주가 혼합된 법인 형태입니다. 이 역시 실무에서 드물게 사용됩니다.

2. 유한회사(Ltd. Sti.) 설립 절차

유한회사는 외국인 투자자가 터키에서 가장 많이 선택하는 법인 형태입니다. 설립 절차는 다음과 같습니다.

1단계 - 회사명 확인: 터키 무역등기소(Ticaret Sicili Mudurlugu)의 중앙 등록 시스템(MERSIS)에서 회사명의 사용 가능 여부를 확인합니다. 회사명은 다른 회사와 구별되어야 하며, 터키어로 표기되어야 합니다.

2단계 - 정관 작성: 회사의 정관(Esas Sozlesme)을 작성합니다. 정관에는 회사명, 본점 소재지, 사업 목적, 자본금, 주주 정보, 이사 정보, 회계 연도 등이 포함되어야 합니다.

3단계 - MERSIS 등록: MERSIS(Merkezi Sicil Kayit Sistemi) 시스템에서 온라인으로 회사 설립 신청을 합니다.

4단계 - 은행 계좌 개설 및 자본금 예치: 자본금의 최소 25%를 은행에 예치합니다. 은행에서 발급받은 예치 증명서가 설립 서류에 포함됩니다.

5단계 - 무역등기소 등록: 모든 서류를 무역등기소에 제출하여 회사 등록을 완료합니다. 등록이 완료되면 터키 관보(Ticaret Sicili Gazetesi)에 공고됩니다.

6단계 - 세무서 등록: 회사 설립 후 관할 세무서에 등록하여 납세자 번호를 받습니다.

7단계 - 사회보장 등록: 직원을 고용하는 경우, 사회보장기구(SGK)에 사업장 등록을 합니다.

전체 설립 과정은 서류가 완비된 경우 약 3~5 영업일 내에 완료될 수 있습니다.

3. 주식회사(A.S.) 설립 절차

주식회사의 설립 절차는 유한회사와 유사하지만 몇 가지 추가 요건이 있습니다.

주식회사의 경우, 정관의 내용이 더 상세해야 하며, 이사회(Yonetim Kurulu)의 구성에 관한 규정, 주식의 종류와 액면가, 감사인의 선임 등에 관한 사항이 포함되어야 합니다. 또한, 자본금 5만 TL의 최소 25%(12,500 TL)는 설립 전에 은행에 예치해야 합니다.

주식회사는 이사회와 주주총회의 이원적 경영 구조를 가집니다. 이사회는 최소 1인의 이사로 구성되며, 이사는 주주일 필요가 없습니다. 외국인도 이사가 될 수 있으며, 이사회 구성원 중 터키 거주자가 있어야 한다는 법적 요건은 없습니다. 다만, 실무적으로 터키에 거주하는 이사가 있는 것이 회사 운영에 유리합니다.

주식회사의 장점으로는 자본 조달의 유연성(주식 발행, 회사채 발행 등), 주식의 자유로운 양도, 증권거래소 상장 가능성 등이 있습니다. 단점으로는 유한회사에 비해 높은 자본금 요건, 복잡한 경영 구조, 더 엄격한 회계 및 감사 요건 등이 있습니다.

4. 회사 설립에 필요한 서류

터키에서 회사를 설립하기 위해 필요한 서류는 법인 유형과 주주의 국적에 따라 다릅니다. 외국인 투자자의 경우 다음 서류가 일반적으로 필요합니다.

주주의 여권 사본(공증 및 터키어 번역)
주주가 법인인 경우: 법인 등기부 등본, 이사회 결의서, 위임장(아포스티유 부착 및 터키어 공증 번역)
이사의 신분증 또는 여권 사본
이사의 서명 견본(노터에서 공증)
정관(최소 3부)
등록된 사무실의 임대 계약서
은행 자본금 예치 증명서
MERSIS 출력물
무역등기소 신청서
상공회의소 등록 신청서

외국에서 발급된 서류는 아포스티유가 부착되어야 하며, 터키어로 공증 번역되어야 합니다. 한국에서 발급된 서류의 경우, 한국 외교부에서 아포스티유를 부착받을 수 있습니다.

5. 터키의 세금 체계

터키에서 사업을 영위하는 법인에 적용되는 주요 세금은 다음과 같습니다.

법인세(Kurumlar Vergisi): 2026년 기준 법인세율은 25%입니다. 법인세는 회사의 전 세계 소득에 대해 부과됩니다. 다만, 이중과세방지협정(DTA)이 체결된 국가에서의 소득에 대해서는 세액 공제가 가능합니다. 터키와 한국 간에는 이중과세방지협정이 체결되어 있습니다.

부가가치세(KDV): 표준세율은 20%이며, 식료품, 의료 서비스 등에는 감면세율(1% 또는 10%)이 적용됩니다. 수출에 대해서는 KDV가 면제됩니다.

원천세(Stopaj): 배당금, 이자, 로열티 등의 지급 시 원천세가 부과됩니다. 배당금에 대한 원천세율은 10%이며, 이중과세방지협정에 따라 감면될 수 있습니다.

인지세(Damga Vergisi): 계약서, 합의서 등의 법적 문서에 대해 부과됩니다. 세율은 문서 유형에 따라 다르며, 일반적으로 문서 가치의 0.189%~0.948% 수준입니다.

사회보장 기여금: 고용주는 직원의 급여에 대해 약 22.5%의 사회보장 기여금을 납부해야 합니다. 직원 본인 부담분은 약 15%입니다.

6. 외국인 투자 인센티브

터키 정부는 외국인 투자를 촉진하기 위해 다양한 인센티브를 제공합니다. 주요 인센티브는 다음과 같습니다.

투자 인센티브 제도: 터키의 투자 인센티브 제도는 일반 투자 인센티브, 지역 투자 인센티브, 대규모 투자 인센티브, 전략적 투자 인센티브의 네 가지 범주로 나뉩니다. 인센티브에는 KDV 면제, 관세 면제, 세금 감면, 사회보장 기여금 지원, 토지 할당 등이 포함됩니다.

자유무역지대(Serbest Bolge): 터키에는 다수의 자유무역지대가 있으며, 이 지역에서 활동하는 기업은 법인세 면제, KDV 면제, 관세 면제, 소득세 면제 등의 혜택을 받을 수 있습니다.

기술개발지구(Teknoloji Gelistirme Bolgesi): R&D 활동을 수행하는 기업에게 법인세 면제, 소프트웨어 매출에 대한 KDV 면제, 연구원의 소득세 면제 등의 혜택을 제공합니다.

산업단지(Organize Sanayi Bolgesi): 제조업 기업에게 인프라 서비스, 세금 감면, 저렴한 토지 등의 혜택을 제공합니다.

7. 회사의 회계 및 보고 의무

터키에서 설립된 회사는 다양한 회계 및 보고 의무를 준수해야 합니다. 터키의 회계 기준은 국제재무보고기준(IFRS)과 대체로 일치합니다.

주요 의무 사항은 다음과 같습니다. 첫째, 법정 장부(defteri kebir, yevmiye defteri, envanter defteri 등)를 유지해야 합니다. 둘째, 월별 KDV 신고서를 제출해야 합니다. 셋째, 분기별 원천세 신고서를 제출해야 합니다. 넷째, 연간 법인세 신고서를 제출해야 합니다. 다섯째, 연간 재무제표를 작성하고 무역등기소에 제출해야 합니다.

일정 규모 이상의 회사는 독립 감사(bagimsiz denetim)를 받아야 합니다. 감사 의무는 회사의 자산 규모, 매출액, 직원 수 등에 따라 결정됩니다.

터키의 세무 행정에 관한 자세한 정보는 세무절차법(VUK)에서 확인할 수 있습니다.

8. 외국인 직원 고용

터키에서 외국인을 고용하려면 근로 허가(calisma izni)를 취득해야 합니다. 외국인 고용에 관한 규정은 국제 노동력에 관한 법률(6735호 법률)에 규정되어 있습니다.

근로 허가 신청은 고용주(터키 법인)가 e-izin 시스템을 통해 온라인으로 진행합니다. 신청 시 고용 사유, 직원의 자격, 급여 수준 등을 명시해야 합니다. 외국인 직원의 급여는 최저임금의 일정 배수 이상이어야 합니다.

외국인 직원 고용 시 주의할 점은, 일부 업종에서는 외국인 고용 비율에 제한이 있다는 것입니다. 일반적으로 회사의 전체 직원 수 대비 외국인 비율이 일정 수준을 초과할 수 없습니다. 또한, 주주인 외국인이 회사에서 근무하려는 경우에도 별도의 근로 허가가 필요합니다.

9. 회사 설립 후 운영 사항

회사 설립 후에도 다양한 법적 의무와 운영 사항을 준수해야 합니다.

주주총회: 유한회사와 주식회사 모두 매 회계연도 종료 후 3개월 이내에 정기 주주총회를 개최해야 합니다. 주주총회에서는 재무제표 승인, 이사 선임, 이익 배당 등의 사항을 결의합니다.

이익 배당: 이익 배당은 주주총회의 결의에 의해 결정됩니다. 법정 준비금(발행 자본금의 20%에 도달할 때까지 순이익의 5%)을 적립한 후 나머지 이익을 배당할 수 있습니다.

정관 변경: 자본금 증자, 사업 목적 변경, 회사명 변경 등은 정관 변경을 통해 이루어집니다. 유한회사의 경우 주주 지분의 2/3 이상, 주식회사의 경우 출석 주주의 과반수 찬성이 필요합니다.

이전가격(Transfer Pricing): 외국 모회사와 터키 자회사 간의 거래는 독립기업원칙(arm's length principle)에 따라 이루어져야 합니다. 이전가격 관련 보고서 작성 의무가 있으며, 위반 시 추가 과세와 벌금이 부과될 수 있습니다.

10. 회사 해산 및 청산

터키에서 회사를 해산하고 청산하는 절차도 법적으로 규정되어 있습니다. 회사 해산의 사유로는 주주총회의 결의, 파산, 법원의 명령, 정관에 정한 사유의 발생 등이 있습니다.

자발적 해산의 경우, 주주총회에서 해산을 결의하고 청산인을 선임합니다. 청산인은 회사의 채무를 변제하고, 잔여 재산을 주주에게 분배합니다. 청산 절차는 일반적으로 6개월에서 1년 이상 소요됩니다.

청산 중에도 회사는 법인격을 유지하며, 세무 및 회계 의무를 계속 이행해야 합니다. 청산이 완료되면 무역등기소에서 회사 등록이 말소됩니다.

11. 투자 보호 및 분쟁 해결

터키는 외국인 투자자의 권리를 보호하기 위한 법적 프레임워크를 갖추고 있습니다. 외국인 직접투자법(4875호 법률)은 외국인 투자자에게 내국민 대우를 보장하며, 투자의 국유화나 수용 시 공정한 보상을 받을 권리를 규정합니다.

또한, 터키는 한국을 포함한 다수의 국가와 양자간 투자보장협정(BIT)을 체결하고 있습니다. 이러한 협정은 투자자의 권리를 추가적으로 보호하며, 국제 중재를 통한 분쟁 해결 메커니즘을 제공합니다.

분쟁 해결 방법으로는 터키 법원에서의 소송, 중재(tahkim), 조정(arabuluculuk) 등이 있습니다. 상사 분쟁의 경우 2018년부터 소송 전 의무적 조정(zorunlu arabuluculuk) 절차가 도입되었습니다. 국제 분쟁의 경우 ICSID(국제투자분쟁해결센터), ICC(국제상업회의소), 이스탄불 중재센터(ISTAC) 등을 통해 해결할 수 있습니다.

Legal Framework in Turkey

The Turkish legal system provides a comprehensive framework for this area of law, built on the continental European tradition. The Constitution establishes fundamental principles of justice, equality, and the rule of law. Legislative reforms have modernized many aspects of the legal framework, while the UYAP digital system has improved access to justice.

The judicial system operates at multiple levels with courts of first instance, regional courts of appeal, and the Court of Cassation. This structure ensures thorough review of legal decisions and uniform application of the law across Turkey.

Alternative dispute resolution methods including mediation and arbitration have gained increasing importance. Mandatory mediation applies in certain types of disputes, offering faster and more cost-effective alternatives to traditional litigation.

Practical Process and Procedures

Legal proceedings in Turkey follow a structured path with specific requirements at each stage. The petition exchange phase establishes the scope of proceedings. The preliminary examination determines whether settlement is possible. The investigation phase involves evidence examination, witness hearings, and expert reports.

Expert witness reports play a significant role in many proceedings. Courts appoint independent experts to evaluate specialized matters. Parties can object to reports and request additional opinions, ensuring thorough examination of complex issues.

Legal costs include court fees, attorney fees, and expert witness fees. The legal aid system ensures access to justice for those with insufficient financial means. Bar associations provide free representation through legal aid programs.

Rights and Protections

Turkish law provides comprehensive protections including the right to a fair trial, legal representation, evidence presentation, and appeal of judicial decisions. The principle of equality before the law ensures equal treatment regardless of nationality or status.

Data protection under KVKK (Law No. 6698) establishes rules for personal data processing. Consumer protection under Law No. 6502 provides safeguards for goods and services. Employment rights under the Labor Law protect workers against unfair treatment.

International frameworks including the European Convention on Human Rights and Hague Conventions add important dimensions to the domestic legal system, facilitating cross-border cooperation and providing additional layers of protection.

Professional Legal Assistance

Given the complexity of the Turkish legal system, professional legal assistance is strongly recommended. An experienced lawyer can assess your situation, advise on applicable law, and develop effective strategies to protect your rights. Sadaret Hukuk and Danismanlik provides comprehensive legal services across multiple practice areas.

When choosing legal representation, consider expertise, experience, language capabilities, and familiarity with relevant courts. Initial consultations involve thorough assessment and strategy development. Clear communication throughout the process ensures informed decision-making at every stage.

Contact Sadaret Hukuk and Danismanlik for professional guidance on navigating the Turkish legal system. Visit mevzuat.gov.tr for legislation and adalet.gov.tr for Ministry of Justice information.

자주 묻는 질문 (FAQ)

외국인이 터키에서 회사를 설립할 수 있습니까?

네, 외국인은 터키 시민과 동일한 조건으로 회사를 설립할 수 있습니다. 외국인 직접투자법(4875호 법률)에 따라 외국인 투자자에게 내국민 대우가 보장되며, 100% 외국인 소유 법인 설립이 가능합니다. 사전 허가나 승인이 필요하지 않습니다.

터키에서 가장 일반적인 법인 유형은 무엇입니까?

유한회사(Limited Sirket, Ltd. Sti.)와 주식회사(Anonim Sirket, A.S.)가 가장 일반적입니다. 유한회사는 최소 자본금 1만 TL로 소규모~중규모 사업에 적합하고, 주식회사는 최소 자본금 5만 TL로 대규모 사업이나 증권시장 상장을 계획하는 기업에 적합합니다.

터키 회사 설립에 얼마나 걸립니까?

서류가 완비되어 있다면 무역등기소에서 1~3 영업일 내에 설립이 완료될 수 있습니다. 서류 준비, 공증, 번역 등을 포함한 전체 절차는 약 1~2주 소요됩니다. 외국에서 서류를 준비해야 하는 경우 아포스티유 부착 등으로 추가 시간이 필요합니다.

터키 법인세율은 얼마입니까?

2026년 기준 터키의 법인세율은 25%입니다. 수출 소득, R&D 활동, 기술개발지구 내 활동 등에 대해서는 감면 혜택이 있을 수 있습니다. 또한, 터키와 한국 간 이중과세방지협정에 따라 이중 과세를 방지할 수 있습니다.

터키에서 회사를 설립하면 거주 허가를 받을 수 있습니까?

회사 설립 자체만으로는 거주 허가가 자동으로 부여되지 않습니다. 그러나 설립한 회사에서 자신을 고용하여 근로 허가를 취득하면, 근로 허가가 거주 허가의 역할을 겸합니다. 또는 사업 관계를 이유로 단기 거주 허가를 신청할 수도 있습니다.

터키에서 외국인 소유 회사에 제한이 있습니까?

대부분의 업종에서 100% 외국인 소유가 허용됩니다. 다만, 방송, 해운, 항공, 교육 등 일부 업종에서는 외국인 소유 비율에 제한이 있을 수 있습니다. 또한, 부동산 취득이 제한되는 일부 지역에서의 부동산 관련 사업에도 제한이 있을 수 있습니다.

참고: 이 글은 정보 제공 목적으로만 작성되었습니다. 구체적인 법률 문제에 대해서는 전문 상담을 받으시기 바랍니다. 문의하기 | +90 531 500 03 76

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Legal Framework in Turkey

The judicial system operates at multiple levels with courts of first instance, regional courts of appeal (istinaf mahkemeleri), and the Court of Cassation (Yargitay). This multi-tiered structure ensures thorough review of legal decisions and uniform application of the law across all Turkish provinces and districts.

Alternative dispute resolution methods including mediation and arbitration have gained increasing importance in the Turkish legal system. Mandatory mediation applies in certain types of disputes including labor law and commercial disputes, offering faster and more cost-effective alternatives to traditional court litigation.

Turkey is a party to numerous international conventions and agreements that form an integral part of its legal framework. The European Convention on Human Rights, various Hague Conventions, and bilateral treaties with many countries all influence Turkish legal practice and provide additional protections for individuals and businesses.

Practical Process and Procedures

Legal proceedings in Turkey follow a structured path with specific procedural requirements at each stage. The petition exchange phase establishes the factual and legal scope of proceedings. During preliminary examination, the court determines whether settlement is possible and establishes a trial plan for the investigation phase.

The investigation phase involves comprehensive evidence examination, witness hearings, expert reports, and site inspections where applicable. Expert witness reports play a particularly significant role in many Turkish legal proceedings, with courts appointing independent experts to evaluate technical, financial, or specialized matters.

Legal costs in Turkey include court fees (harc), attorney fees, expert witness fees, and other litigation expenses. The legal aid system (adli yardim) ensures that individuals with insufficient financial means can still access justice through free legal representation provided by bar association attorneys.

The right to appeal provides an important safeguard against judicial error. Appeals to the regional court of appeal must be filed within the prescribed timeframe after judgment. The Court of Cassation provides further review for certain categories of cases, focusing on the correct application of law.

The UYAP electronic system has digitalized many court procedures, allowing online filing of petitions, case tracking, and document submission. This digital transformation has significantly improved the efficiency and accessibility of the Turkish judicial system for both lawyers and their clients.

Rights and Protections Under Turkish Law

Turkish law provides comprehensive protections including the constitutional right to a fair trial, the right to legal representation, the right to present evidence and confront witnesses, and the right to appeal judicial decisions. The principle of equality before the law ensures that all parties receive equal treatment in legal proceedings regardless of their nationality, religion, gender, or social status.

Data protection has become increasingly important with the Personal Data Protection Law (KVKK, Law No. 6698), which establishes rules for the collection, processing, and storage of personal data. Consumer protection under Law No. 6502 provides robust safeguards for individuals purchasing goods and services in Turkey.

Employment rights are protected by the Labor Law (No. 4857) and related legislation, including the right to minimum wage, overtime compensation, annual leave, severance pay, and protection against unfair dismissal. Occupational health and safety requirements under Law No. 6331 impose strict obligations on employers.

The individual application mechanism to the Constitutional Court provides an additional layer of protection for fundamental rights. This remedy is available after exhaustion of ordinary legal remedies and serves as an important safeguard within the domestic legal system before recourse to the European Court of Human Rights.

International Dimensions and Cross-Border Issues

Turkey's engagement with international legal frameworks adds an important dimension to its domestic legal system. As a member of the Council of Europe and a candidate for European Union membership, Turkey has harmonized many of its legal provisions with international standards, providing enhanced protections for all parties involved.

The recognition and enforcement of foreign court judgments in Turkey is governed by the International Private and Procedural Law (No. 5718). Foreign judgments must undergo formal recognition or enforcement proceedings before Turkish courts. Bilateral agreements with specific countries may provide simplified procedures for judgment recognition.

Cross-border legal cooperation is facilitated by Turkey's participation in various Hague Conventions and bilateral treaties. These instruments address matters such as international service of documents, taking of evidence abroad, international child abduction, and apostille certification, simplifying international legal proceedings significantly.

Seeking Professional Legal Assistance

Given the complexity of the Turkish legal system and the strict procedural requirements involved, seeking professional legal assistance is strongly recommended for anyone dealing with legal matters in Turkey. An experienced lawyer can assess your specific situation, advise on the applicable legal framework, and develop an effective strategy to protect your rights and interests throughout the legal process.

Sadaret Hukuk and Danismanlik provides comprehensive legal services across multiple practice areas, serving both Turkish and international clients with expertise and dedication. Our team of experienced lawyers combines deep knowledge of Turkish law with practical experience to deliver effective legal solutions tailored to each client's unique circumstances.

For more information about the relevant legislation, visit mevzuat.gov.tr. For official information about the Turkish judicial system, refer to the Ministry of Justice website. Contact us at +90 531 500 03 76 or via WhatsApp for professional legal consultation.

Hukuki Surecte Profesyonel Destek

Turk hukuk sisteminde usul kurallarina tam uyum gerektiren karmasik yapilar mevcuttur. Dilekcelerin yasal sureler icinde dogru mahkemeye eksiksiz icerikle sunulmasi, delillerin hukuka uygun bicimde toplanmasi ve dosyaya eklenmesi, durusmalarda etkin savunma yapilmasi — tum bu adimlar hem teknik bilgi hem de deneyim gerektirir. Itiraz sureleri son derece kisitlidir: icra takibine itiraz icin 7 gun, istinaf icin 2 hafta, temyiz icin 2 hafta gibi sureler gecikmeksizin hareket edilmesini zorunlu kilar.

Turk yargi teskilati uc dereceli bir yapiya sahiptir: Ilk derece mahkemeleri, istinaf mahkemeleri (Bolge Adliye Mahkemeleri) ve Yargitay. 2016 yilinda hayata gecirilen istinaf sistemi hem temyiz yukunu azaltmis hem de davalarin daha hizli sonuclanmasina katki saglamistir. Anayasa Mahkemesi bireysel basvuru yolu ise 2012'den bu yana vatandaslarin temel haklarini ic hukuk yollarini tukettikten sonra Anayasa duzeyinde koruma altina almasina imkan tanimaktadir.

Arabuluculuk kurumu, 2018'den itibaren is hukuku uyusmazliklarinda, 2019'dan itibaren ticari davalarda, 2023'ten itibaren ise kira ve tahliye uyusmazliklarinda dava acmanin on kosulu haline gelmistir. Zorunlu arabuluculuk, taraflarin mahkemeye gitmeden once bir arabulucu araciligiyyla uzlasma imkanini degerlendirmesini saglar. Arabuluculuk sonucunda varilan anlasma mahkeme karari niteligindedir.

Zamanasimu sureleri, hak kayiplarinin en yaygin nedenlerinden biridir. Alacak davalarinda genel zamanasimu 10 yil olmakla birlikte, is hukuku alacaklari icin 5 yil, trafik kazasi tazminati icin yaralamalı davalarda 8 yil, olumlu davalarda 15 yil gibi ozel sureler uygulanmaktadir. Sure hesaplamasi olayin ogrenilmesi veya gerceklesmesine bagli olarak degiskenlik gosterebilir.

Delil toplama surecinde hukuka aykiri yollarla elde edilen deliller mahkemede kabul gormez. Dijital delillerin (ekran goruntusu, mesaj kayitlari, e-posta) usulune uygun bicimde noter araciligi ile ya da bilirkisi raporu ile tespitinin yaptirilmasi delil gecerliligi acisindan buyuk onem tasir. Elektronik deliller gunumuzde giderek daha fazla onem kazanmakta olup UYAP sistemi uzerinden dava takibi ve dilekce gonderimi gibi islemler elektronik ortamda gerceklestirilmektedir.

Istanbul'da Hukuki Hizmetler

Istanbul Turkiye'nin ekonomik ve hukuki merkezi olarak ulkedeki davalarin buyuk bolumune ev sahipligi yapmaktadir. Anadolu ve Avrupa yakasindaki mahkemeler farkli yargi cevrelerine sahip olup yerel prosedurler ve ictihat birikimi acisindan belirli farkliliklar gosterebilir. Bu nedenle Istanbul'da yerel deneyimi bulunan bir avukatla calismak sureclerin hizli ve etkin yurutulmesi bakimindan kritik onem tasir.

Buromuz Acibadem Mahallesi Kadikoy'de konusllanmis olup Anadolu yakasinin tum mahkemelerine yakin mesafededir. Muvekkillerin farkli bolgelerdeki uyusmazliklari icin Istanbul'un her iki yakasinda aktif dava takibi yapilmaktadir. Aile hukuku, miras hukuku, gayrimenkul hukuku, ceza hukuku, is hukuku ve ticaret hukuku basta olmak uzere pek cok alanda kapsamli hizmet sunulmaktadir.

Turkiye'de avukatlik meslegi 1136 sayili Avukatlik Kanunu cercevesinde duzenlenmektedir. Avukatlar bagli olduklari baro tarafindan sicile kayit yaptirarak meslegi icra eder. Muvekkiller avukatlarinin baro sicil numarasini ilgili baro uzerinden sorgulayabilir. Vekalet iliskisi noterden duzenlenen vekaletname ile kurulur. Gizlilik ilkesi avukat-muvekkil iliskisinin temel guvencesidir.

Avukatlik ucretleri Turkiye Barolar Birligi tarafindan her yil yayimlanan Asgari Ucret Tarifesi esas alinarak belirlenir. Taraflar bu tarifenin uzerinde serbestce anlasabilir ancak altinda ucret kararlastirilamaz. Davanin kazanilmasi halinde karsi tarafa yargilama giderleri ve vekalet ucreti yukletilmektedir.

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